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信訪維穩(wěn)工作是社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展的助推器，是同人民群眾的連心橋。井下隊(duì)黨支部為了做好信訪維穩(wěn)工作，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘的作用，認(rèn)真貫徹落實(shí)礦業(yè)公司、董礦分公司有關(guān)的文件和公司總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議精神，落實(shí)責(zé)任，重視源頭管理，積極地立足本職開(kāi)展相關(guān)和諧穩(wěn)定工作。

一、首先要求所有黨員干部統(tǒng)一思想、提高政治站位，扛實(shí)責(zé)任，做好全隊(duì)職工情緒穩(wěn)定;不發(fā)生影響嚴(yán)重的事件;不發(fā)生上訪滋事事件，積極正確的引導(dǎo)職工，維護(hù)好職工的合法權(quán)益。

二、密切關(guān)注全隊(duì)職工在工作、生活中的情況及情緒變化，對(duì)職工可能發(fā)生的矛盾糾紛或隱患等等不穩(wěn)定因素，及時(shí)針對(duì)可能發(fā)生的具體事件，具體分析并落實(shí)處理。

三、對(duì)于職工日常反映和關(guān)心的問(wèn)題，及時(shí)受理并及時(shí)向職工反饋處理結(jié)果，要求黨員干部注意自己的工作方式方法，力圖在處理好問(wèn)題的同時(shí)，態(tài)度不生硬、結(jié)果讓職工滿意，確保將事件消除在萌芽狀態(tài)。

四、井下隊(duì)開(kāi)展的信訪相關(guān)工作，做到了耐心解答、曉之以理，動(dòng)之以情，真正為職工辦實(shí)事解難題。進(jìn)一步更好的營(yíng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。