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務(wù)工遭遇要薪難 調(diào)解討回“血汗錢”
來源:安康市石泉縣司法局饒峰司法所作者:洞察網(wǎng)2023-08-04 17:47:18


(資料圖片僅供參考)

“太感謝你們了,店子關(guān)了門,人也聯(lián)系不上,多虧有你們的幫助我們才能這么快就要回我們的血汗錢。”七八張不一樣的臉龐上卻是如出一轍的激動與欣喜。近日,安康市石泉縣司法局饒峰司法所成功調(diào)解一起拖欠多名農(nóng)民工工資糾紛,將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

2023年3月,劉某在石泉縣饒峰鎮(zhèn)經(jīng)營某餐飲企業(yè),劉某先后聘用了陳某、王某等8人為其務(wù)工。期間,因經(jīng)營不善、未設(shè)立公賬導致賬目不清等原因,劉某的合伙人李某、張某要求退股“散伙”,從而發(fā)生糾紛,自7月上旬起,該餐飲店一直關(guān)門停業(yè),導致陳某、王某等8人工資近3萬元一直無人結(jié)算,陳某、王某等8人看到門店關(guān)了門、老板也不見,無奈之下找到饒峰司法所尋求幫助。

經(jīng)了解,雙方只是口頭約定用工,并未簽訂書面合同,且各方工資賬目都未算清,加之涉及股東經(jīng)濟糾紛的問題十分復雜。司法所工作人員第一時間制定調(diào)解方案,并聯(lián)系社治辦、派出所、市場監(jiān)管所等單位共同參與協(xié)調(diào)處理。一方面承諾一定依法、快速解決到位,安撫農(nóng)民工的情緒,避免矛盾升級引發(fā)群體性事件;另一方面通過背靠背、面對面等方式與劉某及其股東講清拖欠農(nóng)民工工資的嚴重后果、釋明《保障農(nóng)民工工資支付條例》相關(guān)法律規(guī)定。最終,在多次調(diào)解下,老板劉某主動承擔欠薪責任,與8名農(nóng)民工達成調(diào)解協(xié)議,約定一個月內(nèi)支付到位,并現(xiàn)場到法庭對調(diào)解協(xié)議進行了司法確認。

8月3日,在饒峰司法所工作人員的見證下,劉某按照協(xié)議約定,逐一清欠了全部農(nóng)民工工資,一起拖欠農(nóng)民工工資糾紛畫上圓滿的句號,8名農(nóng)民工紛紛對司法所工作人員表示感謝。

以案釋法:《保障農(nóng)民工工資支付條例》第三條規(guī)定:“農(nóng)民工提供勞動后有權(quán)依法按時足額獲得工資報酬。任何單位、組織或者個人不得無故拖欠或者克扣?!鞭r(nóng)民工應(yīng)當遵守勞動紀律和職業(yè)道德,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,完成勞動任務(wù)。

第十條規(guī)定:“被拖欠工資的農(nóng)民工有權(quán)依法投訴,或者申請勞動爭議調(diào)解仲裁和提起訴訟。任何單位和個人對拖欠農(nóng)民工工資的行為,有權(quán)向人力資源社會保障行政部門或者其他有關(guān)部門舉報?!?

第十一條規(guī)定:“農(nóng)民工工資應(yīng)當以貨幣形式,通過銀行轉(zhuǎn)賬或者現(xiàn)金支付給農(nóng)民工本人,不得以實物或者有價證券等其他形式替代?!?

第十六條規(guī)定:“用人單位拖欠農(nóng)民工工資的,應(yīng)當依法予以清償?!?

調(diào)解員說法:在工作中務(wù)必保存好各類合同、書面約定、支付憑證等,遇到欠薪問題立即與相關(guān)部門聯(lián)系求助,必要時也可向法院提起訴訟。

[責任編輯:linlin]

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